Innovative und bewährte Methoden für Ihre maßgeschneiderten Trainingskonzepte
- vom Präsenztraining bis zum Blended Learning.

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BLENDED LEARNING

DIE INNOVATIVE LÖSUNG FÜR IHREN LERNERFOLG!

Sie möchten flexible und hocheffiziente Trainingsprogramme für Ihr Unternehmen? Ihre Mitarbeiter sollen individuell, zeit- und ortsunabhängig lernen ohne auf die Vorteile von Präsenzveranstaltungen zu verzichten? Dann ist Blended Learning die richtige Lernform für Sie – beim Sprachenlernen, im interkulturellen Seminaren oder im Soft-Skills-Training. Lassen Sie sich jetzt Ihre Weiterbildung von avrami maßschneidern! 

Was ist Blended Learning?

Blended Learning zeichnet sich durch einen bedarfsorientierten Methodenmix aus. Es handelt sich um ein hocheffizientes Lernkonzept, in dem E-Learning und Präsenztraining zu einem bedarfsorientierten Lernarrangement verknüpft werden. Bedarfsorientiert bedeutet, dass die unterschiedlichen Komponenten des Sprachkurses oder des Kommunikationsseminaren nach dem Baukastenprinzip individuell zusammengestellt werden.

Das E-Learning-Element kann völlig selbstgesteuert genutzt werden. Als effizienter hat sich jedoch das Monitoring der Selbstlernphasen durch einen Tutor erwiesen. Dies kann zeitgleich oder asynchron erfolgen. Die einzelnen Bausteine sind dabei je nach Person und Bedarf flexibel kombinierbar.
Die Präsenzveranstaltung findet entweder „klassisch“ mit einem Trainer in einem Seminarraum statt oder aber für alle Beteiligten zeitgleich auf einer Online-Plattform, z.B. als Webinar, Telefontraining oder E-Coaching (in einem Learning-Managment-System).
Zusammenfassend kann man sagen, dass Blended Learning aus einer sinnvollen Kombination moderner Medien und unterschiedlicher methodischer Ansätze besteht, die alle Lerntypen berücksichtigt.

 

 Was sind die Vorteile von Blended Learning?

Das Lernkonzept Blended Learning garantiert Ihren Mitarbeitern eine individuelle, ganzheitliche und konstante Lernerfahrung